狠抓落实 合力攻坚——辛安街道总工会召开半年工作会议
近日，辛安街道总工会组织召开了辖区企业工会半年工作会议，传达上级文件精神及2020年工作重点，通报今年上半年以来企业工会工作情况，安排部署下半年的工作任务。企业工会主席、工会委员73人参加了会议。
会议强调，辛安街道总工会将紧紧围绕青岛西海岸新区总工会重点工作及街道总工会年初确定的工作计划，狠抓落实、创先争优、合力攻坚，切实做好下半年工会工作：一是要继续夯实基础，加强基层工会组织建设，积极推动“八大群体”建会，扩大建会覆盖面，使百人以下25人以上企业建会率不低于95%；二是要维护职工合法权益，促进辖区企业稳定发展。“没有稳定就没有发展”，进一步完善劳动关系预警信息机制，时刻关注特殊人员、特殊群体的思想动态，第一时间掌握不稳定因素，第一时间上报工会，提前联系相关部门及时介入，确保企业稳定不出问题。同时，通过企业集中签订、续订集体合同的形式，促进劳动关系的和谐稳定。三是要加强党工共建创新项目，今年创新推行“一引三深全网格”服务模式，实行党组织书记与工会主席“一肩挑”，对没有条件建立党组织的企业，工建先行一步，把工会组织建立起来，逐步实现工建与党建的有效衔接，不断推动非公企业党工共建规范化建设。
会议强调，辛安街道总工会将紧紧围绕青岛西海岸新区总工会重点工作及街道总工会年初确定的工作计划，狠抓落实、创先争优、合力攻坚，切实做好下半年工会工作：一是要继续夯实基础，加强基层工会组织建设，积极推动“八大群体”建会，扩大建会覆盖面，使百人以下25人以上企业建会率不低于95%；二是要维护职工合法权益，促进辖区企业稳定发展。“没有稳定就没有发展”，进一步完善劳动关系预警信息机制，时刻关注特殊人员、特殊群体的思想动态，第一时间掌握不稳定因素，第一时间上报工会，提前联系相关部门及时介入，确保企业稳定不出问题。同时，通过企业集中签订、续订集体合同的形式，促进劳动关系的和谐稳定。三是要加强党工共建创新项目，今年创新推行“一引三深全网格”服务模式，实行党组织书记与工会主席“一肩挑”，对没有条件建立党组织的企业，工建先行一步，把工会组织建立起来，逐步实现工建与党建的有效衔接，不断推动非公企业党工共建规范化建设。
会议要求，要提高思想认识强化政治引领，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，强化对广大职工的思想政治引领；要加强责任担当、合力攻坚，要发挥基层工会职能优势，团结广大职工，激发工作热情，推动企业与职工同担责任、共渡难关；要做强主责主业，提升服务职工工作水平，切实做好职工群众的“娘家人”，让职工群众有更多的获得感、幸福感和安全感。
辛安街道总工会成立于2005年1月，下设1个机关工会，7个管区工会联合会和7个行业工会联合会，独立工会组织193家，共涵盖经营单位1731家，会员36492人。辛安街道总工会先后被授予全国百家示范乡镇（街道）、全国模范职工之家、全国互助保障工作先进单位、全国工会组建创新三等奖、山东省示范街道总工会、青岛市示范街道工会及先进乡镇工会、青岛市新时代职工信赖的职工之家等荣誉称号。
辛安街道总工会成立于2005年1月，下设1个机关工会，7个管区工会联合会和7个行业工会联合会，独立工会组织193家，共涵盖经营单位1731家，会员36492人。辛安街道总工会先后被授予全国百家示范乡镇（街道）、全国模范职工之家、全国互助保障工作先进单位、全国工会组建创新三等奖、山东省示范街道总工会、青岛市示范街道工会及先进乡镇工会、青岛市新时代职工信赖的职工之家等荣誉称号。