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优化营商环境进行时——我在你身边,工会在行动

一年之计在于春,奋发作为正当时。在全区“深化作风能力 优化营商环境”专项行动动员大会召开后,青岛西海岸新区总工会围绕如何进一步提升作风能力,赋能政策服务,要素市场,法治人文等营商环境改善工作进行了专门动员部署。在聚力思想引领、产业工人队伍建设改革、建会入会等方面攻坚突破,持续叫响“我在你身边”工会文化品牌,在工会上下迅速掀起“深化作风能力 优化营商环境”专项行动热潮。

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坚持“有事必应,无事不扰”,着力构建温暖到家的服务环境。青岛西海岸新区总工会以“春风行动暖四月 振兴乡村促就业”为主题,聚焦职工“急难愁盼”,通过技能培训为职工群众赋能,带动职工创业就业,助力高质量就业。开展了免费“四送”活动,为家庭服务业新入会的“40、50”人员、就业困难人员、失业人员和零就业家庭人员免费赠送680元技能培训课程、送保险、送心理健康、送岗位服务等,涵盖1200名新业态劳动者。


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点燃劳动技能竞赛热情,聚力打造保障有力的要素环境。青岛西海岸新区总工会以劳动竞赛活动为抓手,以服务工程建设为目标,组织开展了青岛西海岸新区城市更新和城市建设大比武劳动竞赛,进一步激发全区广大职工群众干事创业热情、创新创造活力,助推优化营商“要素环境”,实现新区高质量发展。


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夯实基层工会组织基础,进一步提升服务优化市场环境。青岛西海岸新区总工会大力推行“重点建、行业建、兜底建”的建会模式,以“管理上行,服务下沉”为理念,持续加强基层工会组建,积极推动各企事业单位建会工作。其中,第一季度,新建工会组织33家,发展会员7014人。


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积极构建和谐劳动关系,助推更高质量的法治环境。《工人日报》4月24日刊发新区总工会稿件:企业业务调整导致30名职工失业,青岛西海岸新区总工会接到预警信息后及时介入并全程服务——一次“无缝衔接”的就业援助。

着重解读了新区总工会通过劳动关系预警信息系统提前捕捉到了30名职工即将离职失业的信息,在第一时间深入企业与离职职工座谈交流,了解他们的思想动态,现场收集学历、工作技能、就业意向等信息,帮助企业妥善做好离职补偿、分流安置等工作。同时在对离职职工个人信息、求职意愿和辖区相关企业进行整理分析的基础上,组织人力资源部门、律师团队召开专场推介会,邀请优质企业进行用工对接,开展“春风送岗”活动,向企业重点推荐离职职工,为职工免费提供从原合同解除到新合同签订过程中的所有法律服务。工会想职工之所想,急职工之所急,干职工之所盼,用真情实意的关心和服务,帮离职职工“无缝衔接”再就业,跳过了再就业空档期,化解了中年失业的痛苦和再就业的忧虑、烦恼。显然,工会“无缝衔接”的就业援助服务充满了暖意,熨贴人心,既具有个案纾困意义,也具有保就业、保民生的示范引领意义。


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不断丰富职工文体活动,以文体惠工助力优化人文环境。由青岛西海岸新区总工会、区直机关工委、区教育和体育局联合举办的“我在你身边”---文体惠工2023西海岸新区职工篮球比赛近日拉开帷幕。共有48 支参赛队伍,近 600 名运动员参赛。通过体育比赛凝聚职工奋进力量,激发基层工会组织文体活力,提高职工精神文化品味。


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今年,青岛西海岸新区总工会将以“创新突破年”为契机,以“深化作风能力 优化营商环境”为抓手,以“管理上行,服务下沉”为理念,充分发挥职能作用,做好惠工助企各项工作,以更加强烈的责任担当、更加精准的政策措施、更加过硬的作风能力,为新区持续打造市场化、法治化、国际化一流营商环境提供助力。